Naar een Nederlandse Regulators’ Code?

14 Apr

In het Verenigd Koninkrijk geldt nu een Regulators’ Code. Rob Velders stelt de vraag of er ook zo’n code moet komen in Nederland. 

De code is een instructie voor toezichthouders, in het VK sterk vanuit het perspectief van economische groei. Rob Velders zet de hoofdlijnen op een rij: volgens de code moeten toezichthouders:

38d55b9

Rob Velders

  1. bedrijven helpen naleven en groei ondersteunen;
  2. onnodige regeldruk vermijden (minimaliseren van negatieve economische gevolgen van regels minimaliseren en kosten van naleving, meer vertrouwen en aanmoedigen van naleving);
  3. de regels die zij handhaven kennen;
  4. de principes van goed toezicht kennen alsmede deze code;
  5. eenvoudige communicatie bieden voor degenen op wie ze toezicht houden en luisteren wat zij zeggen;
  6. degenen die zij reguleren alsmede burgers kans geven hun mening te ventileren en te betrekken bij wijzigingen in de normen. Voordat normen worden gewijzigd moet de impact op bedrijven worden beoordeeld zodat ze proportioneel en consistent zijn. Dit geldt niet als er evident noodzaak is tot acuut ingrijpen;
  7. tijdig en in heldere bewoording duidelijk maken hoe bezwaar gemaakt kan worden tegen opgelegde maatregelen of afwijkend gedrag t.o.v. deze code of hoe men kan klagen over toezicht;
  8. regelmatig feedback vragen over hun toezicht aan degenen op wie ze toezicht houden;
  9. evidence-based en risico-gericht te werk gaan;
  10. bij elk risico onderbouwen welke interventie zij zullen gaan toepassen;
  11. dit risk assessment regelmatig actualiseren en openstellen voor hen over wie het gaat;
  12. bij risk-assessment ook de naleving nadrukkelijk betrekken en erkennen;
  13. de effectiviteit van hun toezicht regelmatig toetsen;
  14. informatie over naleving en risico’s delen;
  15. geen informatie vragen die reeds bekend is;
  16. (op verzoek) informatie, hulp en advies geven om beter te kunnen naleven en verantwoordelijkheden te kunnen dragen;
  17. betrouwbaar advies geven aan hen op wie zij toezicht houden;
  18. samenwerken met andere toezichthouders;
  19. transparant zijn over wat ze van bedrijven verwachten alsmede hoe ze toezichthouden en wat de kosten daarvan precies zijn en waarom;
  20. inzicht geven in hoe zij deze code uitvoeren en zorgen dat hun medewerkers deze naleven.

Moet er ook in Nederland een code voor toezichthouders komen? En wat zou daarin moeten staan? Doe mee aan de discussie op LinkedIn.

Advertenties

Geef een reactie

Vul je gegevens in of klik op een icoon om in te loggen.

WordPress.com logo

Je reageert onder je WordPress.com account. Log uit / Bijwerken )

Twitter-afbeelding

Je reageert onder je Twitter account. Log uit / Bijwerken )

Facebook foto

Je reageert onder je Facebook account. Log uit / Bijwerken )

Google+ photo

Je reageert onder je Google+ account. Log uit / Bijwerken )

Verbinden met %s

%d bloggers liken dit: